11月12日，国家卫生健康委员会、国家医疗保障局、国家中医药管理局联合发布升级完善后的医疗行业作风建设“九不准”——医疗机构工作人员廉洁从业“九项准则”，并下发通知，要求各医疗机构和医疗机构工作人员认真贯彻落实。

国家卫生健康委员会网站公布相关文件后，总医院马上在医院内网首页置顶发出《关于认真学习贯彻医疗机构工作人员廉洁从业九项准则的通知》，要求各临床医技科室、各行政职能部门要通过各种形式，迅速开展全员学习培训，确保全部覆盖、全体动员、全员知晓；各行政职能部门要对照九项准则”，对相关医院管理制度进行细化和修订完善，并加强督查落实和约束考核；纪检监察部门要加强监督执纪，坚决查处违规行为，严格落实责任追究，确保“九项准则”落地见效。同时，加大宣传力度，营造学习氛围，在医院门诊、急诊、住院部等显著位置张贴“九项准则”海报，确保“九项准则”传达到每一位总医院工作人员。

12月8日，总医院在行政楼418会议室召开会议集中学习“九项准则”，院党政领导班子、党委委员、纪委委员、各党支部书记、各行政职能部门主任和各临床医技科室主任、护士长，以及重点岗位人员参加学习。院纪监审办主任曾森从“九项准则”的制订背景、适用范围、主要内容、贯彻执行等四个方面进行了解读。院党委书记柴金龙、院长赵世光和纪委书记林兵分别讲话，要求全院干部职工和全体医务人员认真领会近年来党中央、国务院对加强医疗卫生行业作风建设提出的一系列新的要求，充分认识“九项准则”制订出台的重要意义，并强调：一是“九项准则”是红线、底线、高压线，全院所有人员都不能触碰，谁触碰谁就要受处理；二是要继续加大学习宣传力度，中层干部既要自己学，更要带动部门科室所有人员进行学习；三是要结合实际贯彻落实“九项准则”，将其融入日常工作，做到落地落实落细。

学习贯彻“九项准则”是近期总医院党风廉政建设和行业作风、医德医风建设的一项重要内容。总医院将持续开展“九项准则”全员学习培训，将其纳入党员政治学习、科室内部学习和岗前培训、业务培训、入职晋升前培训中；同时，将“九项准则”列入全院员工年度考核、医德考评和医师定期考核的重要内容，与个人待遇相挂钩，确保“九项准则”落地见效。